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中共云南艺术学院委员会关于推进校园廉政文化建设的意见

发布日期:2012年10月12日 11:29浏览次数: 文章字号:【大】 【中】 【小】

中共云南艺术学院委员会

关于推进校园廉政文化建设的意见

                

为深入贯彻落实党的十七大和十七届六中全会精神,积极推进我院校园廉政文化建设,进一步推动校园文化大发展大繁荣,促进社会主义核心价值体系在师生员工中的传播和发扬,营造崇尚廉洁、弘扬文明的良好校园氛围,根据中央《关于加强廉政文化建设的意见》和省纪委《云南省创建廉政文化示范点实施办法(试行)》,结合省委高校纪工委“重点工作推进年”要求和学院实际,特制定本实施意见。

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入落实科学发展观,按照党风廉政建设和反腐败工作的总体要求,紧紧围绕学院中心工作,把廉政文化建设融入校园文化建设和反腐倡廉建设的全过程,着力培育廉洁价值理念,进一步创新思路、整合力量、提升水平,努力开创廉政文化建设新局面。

二、基本原则

服务学院发展大局,统筹协调推进;以人为本,注重教育;突出重点,面向全院;继承创新,与时俱进;上下联动,形成合力;重在建设,务求实效。

三、工作目标

通过推进校园廉政文化建设,使全院师生员工更加牢固地树立马克思主义世界观、人生观、价值观;增强领导干部秉公用权、廉洁从政的价值理念;增强教职员工依法治教、廉洁从教、廉洁从业、服务学生的职业信念;培养学生敬廉崇洁、诚信守法的道德观念;增强廉政文化的吸引力、渗透力、感染力和影响力,形成适应师生特点、具有云艺特色的校园廉政文化体系;在全院营造清正、廉洁、和谐、守法的良好氛围和以廉为荣、以贪为耻的良好风尚,使校园廉洁文化成为促进校园文化大发展大繁荣的重要力量。

四、主要内容

廉政文化建设是社会主义核心价值体系的重要内容,是中国特色社会主义先进文化建设理论和思想的新发展、新探索。全面推动校园廉政文化建设,是贯彻落实科学发展观和推动校园文化大发展大繁荣的必然要求,是建立健全反腐倡廉工作长效机制的重要举措,是促进和谐、净化风气、养成良好道德风尚的基础保证,是学院科学发展和谐发展跨越发展的重要推手,是加强和改进大学生思想政治教育的重要任务。推进我院校园廉政文化建设要重点抓好以下五项建设:

(一)廉政教育文化建设

1.对领导干部的廉洁从政教育。进一步贯彻落实中央纪委、中央组织部、宣传部《关于加强领导干部反腐倡廉教育的意见》,通过理论学习中心组集中安排反腐倡廉理论学习,党政主要领导讲廉政党课,将廉政教育纳入干部教育培训计划,召开民主生活会,开展述职述廉和民主评议,开展示范教育、警示教育、岗位廉政教育和自我养成教育等工作,打牢领导干部秉公用权、廉洁从政的思想政治基础。

2.对教师的廉洁从教教育和对职工的廉洁从业教育。把廉洁教育体现到党风廉政建设、师德师风建设、行风政风建设、课堂教学、后勤管理等方面。严格执行《高等学校教师职业道德规范》、《教育部关于严肃处理高等学校学术不端行为的通知》等有关文件,开展教师职业理想和职业道德教育,引导广大教师为人师表、言传身教,做到依法治教,廉洁从教,恪守学术道德,坚守学术诚信。开展管理人员和后勤工作人员职业道德和职业纪律教育,把廉洁自律要求寓于日常工作,推动形成知荣辱、讲正气、促和谐的良好风气。

3.对学生的廉洁从学教育。立足于理想、信念教育,把廉洁教育融入学生的学习、生活之中。重视课堂教学在廉洁教育中的作用,开设廉政选修课程或引导和鼓励教师在党、团课、政治理论教育中讲授廉政教育内容;以新生党员、学生干部、毕业生党员为重点,在学生中开展“廉洁人生”教育活动;通过主题班会、党团组织、生活会等形式,在学生入党、考试考核、毕业实习、就业择业、社会实践等管理环节进行廉洁教育;学生文化活动中要有廉政文艺节目,学生社会实践活动要有廉政文化建设方面的内容等。培养学生敬廉崇洁、诚信守法的道德观念,为走向社会奠定基础。

(二)廉政制度文化建设

1.廉政制度建设。坚持把廉政制度建设放在重要位置,总结经验,进一步健全完善学院制度体系。从重点领域、重点部门、重点环节入手,排查廉政风险,健全内控机制,构筑制度防线,构建起权责清晰、流程规范、风险明确、措施有力、制度管用、预警及时的廉政风险防控机制,从源头上预防违纪违法行为的发生,为我院廉政文化制度建设打下坚实基础。

2.廉政制度执行。认真执行建立健全惩治和预防腐败体系实施意见和党风廉政建设责任制,严格执行民主集中制、领导班子议事规则、“三重一大”集体决策制度、领导班子民主生活制、个人事项报告制度等,认真落实领导干部选拔任用、师资队伍建设、绩效工资改革、工程建设、物资采购、招生、招聘、财务管理等制度办法。

3.对制度执行情况的监督检查。完善党风廉政建设责任制检查考核中对廉政制度建设的检查内容,组织学院督导组开展指导、巡视、督促、检查工作,检查制度落实情况,对学院重大决策和部署实施督办,建立完善纪委委员联系基层单位制度,加强院纪委委员与各部门的联系工作,充分发挥党各党总支纪检委员的作用,多方面支持他们开展工作。

(三)廉政监督文化建设

1.重点监督。加强对干部廉洁自律的监督,开展对领导班子换届和干部选拔任用的监督,开展对人员招聘、职称评聘的监督,加强对资金使用、科研经费管理等工作的监督,开展对物资、仪器设备、图书、教材和医药用品招标采购以及资产报废、出租房管理等的监督。

2.专项监督。进一步规范教育收费行为,切实开展教育收费检查,开展对本专科招生、高考录取、研究生招生考试等工作的监督,推进“阳光招生”,深入开展工程建设领域突出问题、商业贿赂、“小金库”等专项治理工作。

3.审计监督。开展干部离任和任中经济责任审计工作,开展财务预决算审计工作,开展科研项目的审计工作,开展审计专项调查工作,开展对全院新建、装修、修缮工程的审计工作,配合上级部门到学院开展新校区建设、财务、资产、科研项目等审计工作,督促落实审计整改意见。

(四)廉政特色文化建设

廉政特色文化建设是廉政文化建设的重要内容,要结合我院实际,将廉政文化建设寓于具有时代特征、云艺特色、形式多样、深受师生欢迎与好评、影响广泛而深远的廉政文化活动中,推出廉政文化产品,凸现工作亮点。

1.依托专业设置和专业教育,在思想理论教育、形势政策教育、就业创业指导等课程中设置廉政文化教育内容,以大学生思想政治理论课为主,以哲学社会科学等人文课程为辅,将廉洁教育融入课堂教学,切实发挥课堂育人的主渠道主阵地作用。注意组织力量、统筹资源,推动廉政文化理论的研究。

2.结合学习型党组织建设,推动廉政理论和廉洁规范通俗化、大众化,增强党员模范意识,强化党内监督,以开展“四群教育”、“创先争优”、“纯洁党性”等活动为契机,开展“学廉、倡廉、崇廉、守廉”主题教育实践活动,密切同师生员工的联系,激励党员带头遵纪守法、弘扬正气。

3.以廉洁自律、规范服务、提高效率为主要内容,把廉政文化建设与创建“学习型、服务型、创新型、廉政型”机关衔接起来,增强学院机关干部的责任感和紧迫感,强化廉洁自律意识、勤政为民意识、服务大局意识,建设一支高素质的管理干部队伍。

4.结合艺术院校学生特点,把廉政文化纳入学生思想政治教育工作中,通过开展廉政文化论坛、知识竞赛、演讲比赛,廉政歌曲创作与传唱,廉政书画、图片、动漫、公益广告创作设计,廉政格言警句征集,廉政小品、摄影、影视作品创作展播,文艺创作和演出,建立廉政网络等多种形式,把廉政文化相关内容渗透到学生思想教育工作中,营造校园廉政文化氛围,使两者融为一体,互相促进。

5.发挥共青团组织、学生工作系统自身的组织优势和工作优势,根据大学生特点和各部门自身特色,在学生中组织开展以学习不懈怠、考试不作弊、诚信借贷、勤俭节约、遵纪守法为主要内容的“廉学”教育活动。抓住有关节日、事件的有利时机,开展优秀廉政文化作品的宣传和展演、展示工作,把廉政文化以艺术的形式展现出来,注重从我院多姿多彩的艺术文化、民族文化中吸取营养,形成具有艺术特色的廉政文化产品,作为广大师生员工的廉政教材。

6.创新载体,丰富廉政文化的形式,将廉政文化与大学生“三下乡”、采风、专业实习、田野调查等社会实践活动相结合,融廉洁教育于社会实践活动之中,让廉政文化活起来、动起来,用动态的文化载体不断增强校园廉政文化的吸引力、说服力和感染力。

(五)廉政文化阵地建设

1.廉政文化的宣传教育。发挥学院宣传教育教学资源优势,把廉洁教育培训纳入入党积极分子培训、干部培训、业务知识培训等工作中,积极利用好校园广播站、校园网络、餐厅悬挂电视、学报、院报、手机短信、廉政图书专架、廉政文化宣传橱窗等宣传阵地,传播廉政知识,发布廉政教育信息,宣传报道廉政文化建设情况,营造良好氛围。

2.廉政文化的硬件建设。发挥图书馆、资料室、师生活动中心等校园公共文化设施的作用,开展廉政文化资料室和廉政文化书架共建活动,为师生自觉接受廉政文化教育提供便利条件。依托现代信息技术,在校园网中建立“云南艺术学院廉政在线”网页,把党风廉政建设的方针政策、理论研究、领导讲话、廉政规章、典型案例等融入其中,不断满足广大师生获取信息的需求。

3.廉政文化的服务平台。通过设立党务、政务、院务公开栏,进一步开展服务承诺等工作,积极落实“四项制度”,不断扩大师生知情权、参与权、表达权和监督权,为师生员工服务并广泛接受监督。

五、组织保障

(一)校园廉政文化建设在院党委的领导下,成立学院校园廉政文化建设领导小组,负责研究处理重大问题,牵头组织和协调实施校园廉政文化建设工作。组长由院党委书记担任,副组长由院纪委书记担任,党院办、组织部、宣传部、监审处、学工部、工会、团委、教务处、思政部等部门主要负责人组成。领导小组下设办公室,办公室设在纪委监审处,负责组织协调、督促检查、考核评比、指导推动校园廉政文化建设日常工作。

(二)各部门要高度重视校园廉政文化建设,主要负责人对加强校园廉政文化建设承担领导责任,要把廉政文化建设纳入本部门的工作计划中,并在经费上给予必要的支持。各相关部门要结合本部门工作,发挥各自优势,密切配合,统筹协调,共同推进校园廉政文化建设。

 

 

责编:纪委监审处

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